Webinar: Identifizieren Sie mit Soft Skills Ihre passenden Mitarbeitenden

Mitarbeitende mit der passenden Haltung und der erforderlichen Handlungsfähigkeit identifizieren, gewinnen und nachhaltig binden

Umfangreiches Vorratswissen und Handlungsroutine – Hard Skills – reichen bei weitem nicht mehr aus, um in der Zukunft erfolgreich zu sein. Unternehmen benötigen vielmehr Mitarbeitende, die hoch motiviert, mit einer klaren Werteorientierung und selbstorganisiert neue Herausforderungen bearbeiten und innovative Lösungen entwickeln. Deshalb sind die Soft-Skills entscheidend.

In der Auswahl von Bewerbenden geht es nicht darum, die oder den Besten zu finden, sondern die Fach-und Führungskräfte, die in Hinblick auf die Werte und Kompetenzen am besten zu der ausgeschriebenen Stelle passen.

Das strukturierte interview oder Entwicklungsgespräch auf Basis der Werte- und Kompetenzerfassung mit ValCom® bietet die Möglichkeit, Transparenz zu schaffen und die Prognosequalität deutlich zu steigern, weil sie sich  auf tatsächlich erfahrene, konkrete Herausforderungen beziehen. Dabei werden sowohl erfolgreiche als weniger erfolgreiche Situationen reflektiert.

In unserem Webinar mit Roman Sauter und Prof. Dr. Werner Sauter, den konzeptionellen Entwicklern der ValCom® Erfassungssoftware für Werte und Kompetenzen, finden Sie Lösungen für folgende Herausforderungen:

• Wie können im Recruiting Bewerbende und im Onboarding die Mitarbeitenden mit der passenden Haltung und den erforderlichen Handlungsfähigkeiten (Soft-Skills) treffsicher ausgewählt werden?
• Wie können Werte und Kompetenzen von neuen Mitarbeitenden erfasst werden?
• Wie kann die zielgerichtete Entwicklung von Mitarbeitenden im Arbeitsprozess ermöglicht werden?
• Wie kann die Zufriedenheit der Mitarbeitenden durch eine bedarfsgerechte Karriereberatung gefördert werden?

Erfahren Sie, wie Sie die Werte und Kompetenzen von Bewerbenden und Ihrer Mitarbeitenden professionell erfassen und gezielt entwickeln können.